人材育成基本方針

更新日:2021年03月31日

人材育成の取組について

 地方分権や少子高齢化など社会環境が大きく変化していく中で、真の豊かさとゆとりを実感できる地域社会を実現するためには、自主性を発揮しながら地域の実情に応じた政策を展開し、創意工夫を凝らしたまちづくりを推進していくことが必要です。
 このためには、市民の皆さんとの協働を進め、「選択と集中」の考え方による戦略的な行政経営が必要ですが、戦略的な行政経営のためには、組織戦略と人材戦略が不可欠となります。
 現在、西脇市では、戦略的な事業計画となる総合計画を策定し、組織戦略となる行政改革大綱を策定しています。しかし、 全ての基本は「人」です。人材を持たない組織は、いくら優れた計画・組織があっても実行力を持つことはできません。
 このようなことから、人材育成を組織における最重要課題の一つとして位置付け、全庁的に人材育成に取り組んでいくこととしています。

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西脇市役所 総務部 総務課

電話:0795-22-3111(代表)
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